Aufgaben

In dieser Rolle übernehmen Sie die übergreifende Verantwortung für das Testmanagement im Bereich Financial Services und steuern sämtliche Testaktivitäten über Projekte, Releases und die Produkte hinweg.

 

  • Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer bereichsweiten Teststrategie sowie Ableitung geeigneter Testkonzepte an der zentralen Schnittstelle zwischen Fachbereich, Business Analyse, IT und weiteren Stakeholdern
  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Testmanagerteams sowie Steuerung externer Dienstleister 
  • Gesamtverantwortliche Steuerung der Testaktivitäten über alle relevanten Teststufen hinweg mit Fokus auf integrative Tests sowie transparente Planung, Fortschrittskontrolle und Reporting für Releases
  • Etablierung und Weiterentwicklung von Testprozessen, Methoden und Governance-Strukturen 
  • Sicherstellung von Transparenz über Status, Qualität und Risiken durch ein strukturiertes Reporting
  • Initiierung und Steuerung von Maßnahmen zur Optimierung der Testprozesse
  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und Compliance-Anforderungen im Testumfeld 
  • Konzeption und Bereitstellung zielgruppenspezifischer Schulungsunterlagen sowie Durchführung von Testerschulungen zur Sicherstellung eines konsistenten Prozessverständnisses

Erwartungen

  • Studium (Uni, FH, DH) der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik
  • Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement, idealerweise im Financial-Services-Umfeld
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams sowie in der Steuerung komplexer Testvorhaben
  • Fundierte Kenntnisse in Testmethoden, Testprozessen und gängigen Testmanagement-Tools (z. B. Jira, Zephyr Scale)
  • Kenntnisse relevanter Systeme und Anwendungen im Financial-Services-Umfeld sind von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und strukturiert aufzubereiten
  • Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Ergebnisorientierung
  • Fähigkeit, Verbesserungspotenziale proaktiv zu identifizieren und nachhaltig umzusetzen
  • Souveräne, strukturierte und zielorientierte Kommunikationsweise sowie sicheres Auftreten in unterschiedlichen Gremien
  • Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
  • ISTQB-Zertifizierung Advanced Level oder vergleichbare Qualifikation